Администрируем
Oracle, SQL Server, PostgreSQL

Передача дежурной смены в ДБ-Сервис: как мы обеспечиваем стабильность работы ваших баз данных

В работе с базами данных стабильность и оперативность — ключевые принципы. Чтобы гарантировать это, процесс передачи дежурной смены в ДБ-Сервис организован с предельной точностью. Наши регламенты и инструменты позволяют минимизировать риски и обеспечивать максимальную эффективность работы. Рассмотрим, как происходит этот процесс.

Зачем нужна четкая передача смены?

Передача смены — это не просто формальность, а важная часть работы команды, которая напрямую влияет на бесперебойную работу баз данных. Ошибки или недочеты при передаче могут привести к тому, что:
  • инциденты останутся незамеченными;
  • важные задачи не будут выполнены вовремя;
  • коммуникация с клиентами будет нарушена.
Чтобы этого избежать, в ДБ-Сервис применяется четкий порядок действий, который учитывает каждый аспект смены — от мониторинга аварий до общения с заказчиками.

Порядок передачи смены

1.Ознакомление с Summary
Summary — это основной документ смены, своего рода бортовой журнал, как у пилотов в авиации. В нем фиксируется вся важная информация: что происходило на предыдущей смене, какие инциденты были зафиксированы, какие задачи выполнены и что требует внимания. Перед началом смены дежурный обязательно знакомится с Summary, чтобы вникнуть в ситуацию.
2.Актуализация Summary
Сдающий смену обязан обновить этот документ: добавить актуальные комментарии к инцидентам, указать, какие задачи остаются открытыми, и описать ожидаемые события. Это позволяет новому сотруднику сразу приступить к работе без необходимости уточнять детали.
3.Проверка телефонии
Телефония в нашей работе выполняет роль прямой связи между сменами. Перед передачей дежурный проверяет подключение телефонии тестовым звонком на общий номер для связи. Это напоминает связь самолета с диспетчером: мы всегда готовы к коммуникации, чтобы обеспечить оперативность в любой ситуации и быть на связи с нашими клиентами 24/7.
4.Контроль аварий и инцидентов
Один из важнейших пунктов — проверка аварий на доске мониторинга. Все алерты, старше 30 минут, должны сопровождаться подробными комментариями или задачами. Если есть активные и неотработанные аварии и алерты, они передаются следующей смене с приоритетом.
5.Проверка клиентских чатов
Работа с клиентами требует максимальной оперативности. Передача смены включает обязательный анализ клиентских чатов:
  • Все сообщения, оставленные за последние 30 минут, должны быть обработаны.
  • Если есть длительные задержки в ответах, дежурный немедленно связывается с клиентом и уточняет детали.
6.Проверка Jira и SD
Сдающий смену проверяет действующие заявки, которые надо передать другой смене, отмечая те, которые требуют внимания. Если задача актуальна, она передается следующему сотруднику с указанием всех деталей.
7.Заполнение опросов
В ДБ-Сервис используется автоматизированная система опросов, которая помогает фиксировать ключевые моменты смены. Например, дежурные заполняют форму, в которой указывают:
  • были ли инциденты (ссылка на заявку);
  • вызывался ли дежурный эксперт;
  • работала ли связь с клиентами;
  • были ли алерты по недоступности серверов. Ведь если мы не мониторим сервер, то мы не мониторим там всё, все БД.
Эти данные помогают старшим сменам контролировать процесс и выявлять слабые места.

Заступление на смену: что делает новый дежурный?

Когда новый дежурный заступает на смену, он выполняет следующий порядок действий:
  • отмечается в чате дежурных;
  • подключается к телефонии и проверяет связь с предыдущей сменой;
  • знакомится с актуальным Summary;
  • анализирует свои задачи в Jira и SD.
Кроме того, в начале смены старший назначает роли. Например:
  • сотрудник A отвечает за клиентские чаты;
  • сотрудник B мониторит Zabbix и контролирует активные аварии.
Распределение фиксируется в общем чате, и команда приступает к работе.

Как мы поддерживаем процесс передачи смены?

1.Автоматизация напоминаний
Система автоматически уведомляет сотрудников о необходимости:
  • проверить телефонию;
  • заполнить опросы;
  • актуализировать Summary.
2.Голосовая передача смены
Ключевые моменты передачи обсуждаются голосом, чтобы исключить недоразумения. Обычно процесс проходит между старшими сменами.
3.Контроль старших смен
Старшие смены фиксируют и анализируют все инциденты (если они были). Это гарантирует, что информация не теряется, а проблемы решаются вовремя.

Сложности организации процесса

Передача смены — сложный процесс, который требует четких регламентов, высокой дисциплины и автоматизации. Не каждая компания способна организовать этот процесс так, чтобы:
  • минимизировать риск человеческих ошибок;
  • обеспечить постоянный контроль и доступность информации;
  • эффективно распределять роли между сотрудниками.
Ошибки в передаче смены могут привести к серьезным последствиям: от пропущенных инцидентов до нарушения работы баз данных.

Почему ДБ-Сервис?

В ДБ-Сервис передача смены — это отлаженный процесс, который исключает вероятность сбоев. Мы используем:
  • строгие регламенты для каждого этапа смены;
  • автоматизированные инструменты для мониторинга задач, аварий и коммуникации;
  • квалифицированную команду, готовую решать любые задачи.
Наш подход позволяет обеспечить безопасность и надежность. Сотрудничая с нами, вы можете быть уверены, что ваши базы данных защищены.
ДБ-Сервис — это синоним стабильности. С нами ваши данные всегда в безопасности, а любые инциденты будут решены своевременно. Доверьтесь профессионалам!